Miles de locadores de servicios podrían salir de Essalud como parte de una reorganización que busca reducir la burocracia y racionalizar los recursos de la institución. La presidenta ejecutiva Zulema Tomás dispuso que la cantidad de locadores administrativos se reduzca al 25 % de la dotación actual en todas las sedes del país, medida que cuenta con el respaldo del ministro de Trabajo, Juan Sheput, quien le brindó su apoyo en redes sociales.

Según informó Sheput, Essalud cuenta actualmente con aproximadamente 15 000 locadores de servicios y felicita que retiren a alrededor de 3500, mientras que los trabajadores que permanezcan serán sometidos a una nueva evaluación de sus perfiles.

La revisión alcanzará al 75 % restante de locadores, cuyos perfiles, competencias y cumplimiento de los requisitos serán evaluados para determinar si corresponden a las funciones que desempeñan. También se verificará que las actividades asignadas no generen duplicidad de funciones con el personal de planta.
Estas medidas forman parte de las acciones orientadas a la optimización y racionalización de los recursos de Essalud, en un contexto en el que la actual gestión busca reducir los costos de su estructura administrativa y dirigir mayores recursos hacia la atención de los asegurados.

La reorganización no se limitará a los locadores. Tomás informó que también se evaluará la distribución de los aproximadamente 79 000 trabajadores reportados durante la transferencia de gestión, con el objetivo de determinar las necesidades reales de personal en cada región.

Otro de los cambios anunciados corresponde a la Presidencia Ejecutiva. La funcionaria señaló que encontró más de 15 asesores y que esta cantidad será reducida a menos de cinco. La revisión también comprenderá las gerencias y otras áreas administrativas.

Tomás explicó que cerca del 58 % del presupuesto de Essalud, equivalente a unos S/11 000 millones, se destina al pago de planillas. Además, la institución mantiene una deuda cercana a S/5000 millones y recibe alrededor de S/1500 millones mensuales por los aportes de sus asegurados.
Sheput respaldó la reorganización y señaló que en lugar de mantener estructuras administrativas estas puedan generar gastos innecesarios o funciones duplicadas.